• Saltar a la navegación principal
  • Saltar al contenido principal
  • Saltar a la barra lateral principal
  • Saltar al pie de página
  • Inicio
  • Quiénes somos
  • Suscripción
  • Charla SSOMA
  • Capacitaciones para empresas
  • Directorio
  • Ley 29783
  • Reglamento SST

Cero Accidentes

Plataforma de seguridad, higiene y salud ocupacional

Banner Directorio de proveedores SST 2023
  • Artículos
  • COVID-19
  • Infografías
  • Noticias
  • Autores & Opinión
  • Eventos y Formación
  • Proveedores
    • Contratistas
    • Emergencias
      • Ambulancias y servicios de emergencia
      • Contra Incendios
    • Higiene, saneamiento y limpieza
    • Operaciones
      • Andamios
      • Sostenimiento
      • Perforación
      • Transporte de materiales peligrosos
    • Salud ocupacional
    • Seguridad
      • Capacitacion consultoria y auditoria
      • Detección de gases
      • Equipos de proteccion personal
      • Ropa industrial
    • Vial
      • Prevención de accidentes vehiculares
      • Reflectivos y señalizacion
Usted está aquí: Inicio / Artículos / Incumplimiento de los exámenes laborales: la deficiencia más frecuente en los sistemas de salud ocupacional

Incumplimiento de los exámenes laborales: la deficiencia más frecuente en los sistemas de salud ocupacional

14 abril, 2018 por Cero Accidentes Deja un comentario

Declaraciones de la responsable de la Dirección de Ecología y Protección del Ambiente y Salud Ocupacional de la DESA (DIRESA) respecto al incumplimiento de la entrega de resultados médicos ocupacionales. También un repaso por las obligaciones de la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su reglamento.

La información está basada en la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su reglamento.

1. El incumplimiento de la presentación de resultados médicos por parte de empleadores

La Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, fue ideada para prevenir los accidentes laborales y establecer un estándar mínimo de seguridad para proteger la integridad mental y física de los trabajadores. La ley se aplica en todos los sectores económicos y de servicios, incluyendo los empleadores y los trabajadores que están bajo el régimen laboral de la actividad privada en el territorio nacional, así como los empleados del sector público, las Fuerzas Armadas y la Policía Nacional del Perú, y los trabajadores autónomos.

A pesar de estas especificaciones, la mayoría de empresas formales incumple con la presentación de resultados de los exámenes médicos ocupacionales que ordena la legislación nacional en beneficio de los trabajadores.

“A través de la Ley, tanto entidades públicas y privadas deben cumplir con la vigilancia de la salud de sus trabajadores, ya sean nombrados o contratados, esto a través de los exámenes médicos ocupacionales, de ingreso a anuales o cada dos años dependiendo del riesgo en el que se encuentra”, señaló Ruly Huamani, responsable de la Dirección de Ecología y Protección del Ambiente y Salud Ocupacional de la DESA (DIRESA).

“Esta vigilancia se debe remitir la autoridad de salud en este caso a la Dirección Regional de Salud, pero esta disposición no se está cumpliendo, pues de las más de 1,500 empresas que existen en la región solo 25 de ellas han entregado su reporte”, agregó.

Cabe precisar que esta información remitida a inicios de cada año es importante al servir como referencia en el seguimiento de incidencias de accidentes laborales, la frecuencia de estas, el cumplimiento del seguro complementario, entre otros indicadores de la situación de la prevención de riesgos laborales.

Recurso útil: Definición operacional de salud ocupacional

2. Qué dice la legislación peruana

El Artículo 101 del reglamento de la Ley 29783 señala que el empleador debe realizar los exámenes médicos “acorde a las labores desempeñadas por el trabajador en su récord histórico en la organización, dándole énfasis a los riesgos a los que estuvo expuesto a lo largo de desempeño laboral”.

Los resultados de estos exámenes deben ser informados al trabajador únicamente por el médico del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. Cabe precisar que esta información confidencial es referida a modo general para el diseño de medidas preventivas.

Acerca de los riesgos psicosociales, cuando la salud del trabajador es afectada por el estrés y consecuentemente originar enfermedades cardivasculares, respiratorias, gastrointestinales, entre otras, el empleador debe sustentar este riesgo según un certificado médico debidamente cualificado.

Recurso útil: Las obligaciones del empleador según la Ley 29783

  • Acerca de
  • Últimas entradas
Cero Accidentes
Cero Accidentes
Cero Accidentes es una plataforma para promover la seguridad y salud en el trabajo a través de información de proveedores, noticias, artículos y la difusión de buenas prácticas para reducir los accidentes y lesiones en el trabajo.
Cero Accidentes
Últimas entradas de Cero Accidentes (ver todo)
  • Características clave para la gestión integrada de la inspección laboral - 24 septiembre, 2023
  • Habilidades que debe tener todo inspector de accidente laboral - 21 septiembre, 2023
  • Venta de equipos de protección personal ¿Donde comprar? - 21 septiembre, 2023

Comparte esto:

  • WhatsApp
  • Facebook
  • Twitter
  • Imprimir
  • LinkedIn

Publicado en: Artículos Etiquetado como: seguridad

Recientes

  • Características clave para la gestión integrada de la inspección laboral
  • Habilidades que debe tener todo inspector de accidente laboral
  • Venta de equipos de protección personal ¿Donde comprar?
  • Cumple con la Ley 29783: la importancia de las capacitaciones obligatorias
  • Aprueban la «Directiva de Organización y Funcionamiento del Centro de Operaciones de Emergencia Sectorial del MIDAGRI»

Interacciones con los lectores

Deja una respuesta Cancelar la respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Barra lateral principal

Buscar

Capacita tus trabajadores

Anuncio

Encuentra proveedores de SST

  • Contratistas
  • Emergencias
  • Higiene, saneamiento y limpieza
  • Operaciones
  • Salud ocupacional
  • Seguridad
  • Vial

Síguenos en:

  • Correo electrónico
  • Facebook
  • LinkedIn
  • YouTube

Recientes

  • Características clave para la gestión integrada de la inspección laboral
  • Habilidades que debe tener todo inspector de accidente laboral
  • Venta de equipos de protección personal ¿Donde comprar?
  • Cumple con la Ley 29783: la importancia de las capacitaciones obligatorias
  • Aprueban la «Directiva de Organización y Funcionamiento del Centro de Operaciones de Emergencia Sectorial del MIDAGRI»
  • Conoce los puntos clave del «Índice de preparativos ante emergencias y desastres en salud»
  • Estudio del MINAM identificó las características de las empresas ecoamigables
  • DuPont desarrolló dos nuevos materiales para la protección de los trabajadores
  • Revisa el Marco de Respuesta Multiamenaza del Sector de la Salud de la OPS
  • Aprueban directiva sobre gestión del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo

Footer

Secciones principales

  • Inicio
  • Quiénes somos
  • Suscripción
  • Charla SSOMA
  • Capacitaciones para empresas
  • Directorio
  • Ley 29783
  • Reglamento SST

Ubica proveedores por rubros

  • Contratistas
  • Emergencias
  • Higiene, saneamiento y limpieza
  • Operaciones
  • Salud ocupacional
  • Seguridad
  • Vial

Artículos por sectores productivos

  • Agricultura
  • Bomberos
  • Construcción
  • Electricidad
  • Industria alimentaria
  • Ganadería
  • Sector Sanitario
  • Transporte

Artículos por temas SST

  • Capacitación
  • Equipos de Protección
  • Emergencias
  • Ergonomía
  • Espacios Confinados
  • Gestión
  • Higiene Ocupacional
  • Liderazgo
  • Señalización

Buscador

Redes sociales

  • Correo electrónico
  • Facebook
  • LinkedIn
  • TikTok
  • YouTube

Copyright © 2023 · News Pro editado por Tuminoticias · WordPress · Acceder